Filmkritiker
Jeder Teilnehmer drückt zu Beginn des Meetings seine Stimmung in Bezug auf seine Erfahrung am Arbeitsplatz aus, damit der Moderator die darauffolgenden Aktivitäten optimal abstimmen kann. Hierzu müssen die Teilnehmer aus 13 berühmten Filmen auswählen!
Voraussetzungen
Bereiten Sie eine Umfrage-Aktivität mit folgender Frage vor: „Welchem Film entspricht Ihr persönlicher Film am Arbeitsplatz im Moment?“
Es ist nur eine Antwort möglich.
Unser Template umfasst 13 klassische Filme. Je nach Situation können Sie Ihre eigene Filmauswahl zusammenstellen! Fügen Sie einfach Filme hinzu oder löschen Sie sie.
Es handelt sich um eine schnelle Aktivität, deshalb muss sie normalerweise nicht getimt werden.
Konfiguration der Aktivität Umfrage
- Aktivitätsformat: Eine Auswahlmöglichkeit
- Antwortvorschläge: unsere Auswahl von 13 Filmen in diesem Template, personalisierbar
- Ergebnisse: am Ende der Aktivität
Ablauf
Präsentation
Starten Sie die Aktivität und erläutern Sie der Gruppe bei Bedarf die Frage. Fragen Sie die Teilnehmer, welcher Film das Erlebte am Arbeitsplatz am besten repräsentiert.
Sammlung
Jeder Teilnehmer beantwortet die Umfrage, indem er aus 13 Filmen denjenigen auswählt, der am besten zu dem passt, was er am Arbeitsplatz erlebt.
Zusammenfassung
Ermöglichen Sie es den Teilnehmern, ihre Auswahl zu erklären und zu schildern, worum es in dem Film geht. Erklären Sie zum Schluss, dass Sie zum Filmkritiker werden und die gewählten Filme für den weiteren Austausch bestmöglich berücksichtigen werden. Falls es sich bei den gewählten Filme hauptsächlich um dramatische Filme handelt (Titanic, Apocalypse Now oder Jurassic Park), stimmen Sie sich mit der Gruppe ab, um den besten Weg für die Fortsetzung des Meetings zu finden. Möglicherweise muss es verschoben werden oder Sie müssen sich Zeit nehmen, um auf die Ursachen dieser dramatischen Drehbücher einzugehen.
Eine Brainstorming- oder DAKI-Aktivität kann die Ursachen zutage fördern und dem Team Fortschritte ermöglichen.
