Matriz G.R.O.W.
Os participantes, individualmente ou em grupo, procurarão resolver um problema seguindo os 4 passos do método GROW. A primeira etapa,Goal, visa esclarecer o objetivo do workshop, permitindo que os participantes se apropriem dele e o reformulem. A segunda etapa,Reality, permite lembrar todos os elementos do contexto a serem considerados antes de buscar uma solução. A terceira etapa,Options, traz possíveis soluções. Por fim, a última etapa,What, permite definir as ações necessárias para sua implementação.
Pré-requisitos
Prepare umaatividade do Quadrono modo ao vivo e ative-a. Em seguida, crie 4 categorias às quais você dará os nomes de acordo com o método G.R.O.W:
Goal, Reality, Options e What
Configurações da atividade Quadro
- Formato da atividade: Direto
- Votação: por pontos ou por curtidas
- Categorias: Goal, Reality, Options, What
Decorrido
Apresentação
Explique ao grupo o objetivo da sessão de resolução de problemas e o princípio do método. Lembre o significado de cada uma das 4 etapas:
- Goal: O que o objetivo da sessão significa para você? Como você reformula o problema?
- Reality: Qual é a realidade do contexto do problema que estamos tentando resolver? Quais elementos do contexto você deve ter em mente antes de encontrar uma solução para o problema?
- Options: Quais são as soluções possíveis para resolver o problema?
- What: Quais ações devem ser tomadas para implementar a opção escolhida?
Enuncie o problema que reúne vocês e certifique-se de que ele seja entendido por todos.
Exploração e discussão
O workshop é desenvolvido etapa por etapa. Durante a primeira etapa “Goal”, os participantes são convidados a apresentar ideias para esclarecer o objetivo comum do grupo. Com as ideias compartilhadas, o grupo discute e possivelmente aperfeiçoa o objetivo do workshop.
O facilitador então sugere que os participantes apresentem ideias sobre a segunda coluna “Reality”. Os participantes podem colocar todos os elementos do contexto que considerem importantes para responder melhor ao problema mais tarde.
Chegou o momento de passar para a terceira coluna: “Options”. Aqui, os participantes trazem ideias para soluções para o problema do workshop. Quando todas as soluções tiverem sido coletadas, o facilitador realiza uma votação, especificando que os participantes devem escolher apenas dentro desta coluna!
Com a solução escolhida, os participantes passam para a 4ª e última coluna: “What”. Eles anotam aqui as principais ações a serem realizadas para implementar adequadamente a solução escolhida.
Síntese
No final da atividade, identifique um líder para cada ação. Anote os elementos do plano de ação como ações ou decisões a fim de localizá-los em seu relatório e garantir o acompanhamento.
